人間関係構築力 【成長促進】ストレングスファインダー資質解説｜特徴と活かし方
人の小さな成長に気づくたび、うれしくなる——その感覚は、可能性を信じて寄り添う成長促進の表れです。その特徴や、仕事での活かし方を解説します。
人間関係構築力 
実行力 【慎重さ】ストレングスファインダー資質解説｜特徴と活かし方
リスクを避けたい気持ちが強くて、行動が遅くなってしまうことはありませんか？そんな慎重さの才能が持つ価値や、仕事への活かし方を解説します。
実行力 【回復志向】ストレングスファインダー資質解説｜特徴と活かし方
ミスや不具合が気になって仕方がない…そんな自分を責めていませんか？回復志向は問題に気づき直す力。その価値や、仕事への活かし方を解説します。
実行力 【目標志向】ストレングスファインダー資質解説｜特徴と活かし方
意味のない行動にモヤモヤするのは、目標が必要なタイプだから。目標志向はゴールに集中できる才能。その強みや、仕事への活かし方を解説します。
戦略的思考力 【戦略性】ストレングスファインダー資質解説｜特徴と活かし方
次の一手が自然と浮かぶ——そのひらめきは、選択肢を見抜く戦略性の力です。その特徴や、仕事での活かし方を解説します。
人間関係構築力 【包含】ストレングスファインダー資質解説｜特徴と活かし方
ひとりぼっちの人がいると気になってしまう——その感覚は、みんなを受け入れたい包含の表れです。その特徴や、仕事での活かし方を解説します。
影響力 【最上志向】ストレングスファインダー資質解説｜特徴と活かし方
「もっといい方法があるはず」——そんな視点を持ち続けられるのが、最上志向という資質です。その特徴や、仕事での活かし方を解説します。
ストレングス全般 【ストレングスファインダーの活かし方】読みっぱなしで終わらせない“強みの使い方”ガイド
「ストレングスファインダーを受けたけど活かし方がわからない…」その悩みを解決！診断結果を読みっぱなしにせず、強みとして使うための具体的な3ステップ（内側を知る/感情サイン/道具として使う）を初心者にも分かりやすく解説します。
戦略的思考力 【原点思考】ストレングスファインダー資質解説｜特徴と活かし方
「どうしてそうなったのか」が気になる——出来事の背景を探る姿勢こそが、原点思考の力です。その特徴や、仕事での活かし方を解説します。