戦略的思考力

【内省】ストレングスファインダー資質解説|特徴と活かし方

考考えている時間が一番落ち着く——内なる対話が力を生むのが内省という資質です。その特徴や、仕事での活かし方を解説します。
実行力

【規律性】ストレングスファインダー資質解説|特徴と活かし方

手順やルールを守りながら進めたい。それは「融通が利かない」のではなく、規律性という資質の力。その特徴や、仕事への活かし方を解説します。
人間関係構築力

【包含】ストレングスファインダー資質解説|特徴と活かし方

ひとりぼっちの人がいると気になってしまう——その感覚は、みんなを受け入れたい包含の表れです。その特徴や、仕事での活かし方を解説します。
人間関係構築力

【調和性】ストレングスファインダー資質解説|特徴と活かし方

ぶつかり合うより、みんなが納得できる道を選びたい——その姿勢は調和性という資質の“本質”です。その特徴や、仕事での活かし方を解説します。
影響力

【競争性】ストレングスファインダー資質解説|特徴と活かし方

「勝ちたい」「負けたくない」——その素直な気持ちこそが行動のエネルギー。競争性は、結果にこだわり抜く資質です。その特徴や、仕事での活かし方を解説します。
影響力

【最上志向】ストレングスファインダー資質解説|特徴と活かし方

「もっといい方法があるはず」——そんな視点を持ち続けられるのが、最上志向という資質です。その特徴や、仕事での活かし方を解説します。
人間関係構築力

【ポジティブ】ストレングスファインダー資質解説|特徴と活かし方

つらい状況でも、なんとかなると思える自分がいる——ポジティブは希望を絶やさない資質です。その特徴や、仕事での活かし方を解説します。
実行力

【達成欲】ストレングスファインダー資質解説|特徴と活かし方

やるべきことがあると燃える、終わらせるとホッとする…。そんな感覚の正体や、達成欲の強みと仕事への活かし方を解説します。
影響力

【自我】ストレングスファインダー資質解説|特徴と活かし方

「見てくれている人はいるかな?」——その思いは、自己中心ではなく、自分の存在意義を大切にする心の表れです。自我の思考特性や、仕事での活かし方を解説します。
人間関係構築力

【個別化】ストレングスファインダー資質解説|特徴と活かし方

「みんな同じに扱うのは違う気がする」——人の違いに気づける力こそ、個別化の価値です。その特徴や、仕事での活かし方を解説します。